A CroSoften oferece um pacote de 34 benefícios aos colaboradores. Portanto, a empresa reforça a sua preocupação com o fator humano e estimula o crescimento dos integrantes e parceiros.
E pensando nisso, a Crosoften, o RH e o Jurídico. Elaboraram estratégias que promovam o bem-estar e a qualidade de vida do time.
Por isso, os benefícios contam com a assistência médica, odontológica e farmácia. Até Gympass, curso de inglês, bolsas de estudos e auxílio-entretenimento.
Assim, os colaboradores tem a oportunidade de adquirir conhecimentos, cultura e bem-estar. O pacote de benefícios foi estruturado, considerando os vários perfis e necessidades dos profissionais.
Qualidade de vida e bem-estar
Dentre os benefícios sugeridos estão também home office e horários flexíveis, com descansos programados a fim de garantir a descompressão das atividades.
Por isso, a CroSoften oferece um pacote de 34 benefícios aos colaboradores.
Dessa forma, assegura que a transformação digital seja parte do core da empresa. Como também, da vida de quem se relaciona com os seus profissionais.
Outros atrativos estão ligados à mobilidade, família e vida pessoal dos colaboradores.
Estratégia de crescimento
Uma das frases que faz parte das conversas internas é: “vamos juntos!”.
Mais do que motivar a equipe, a empresa e a vontade de possibilita o crescimento das pessoas. Crescer juntos e para melhor é o que move as relações e rotinas da CroSoften.
De acordo com Rafael Melo, CEO da CroSoften, a empresa está em constante ampliação de suas equipes.
“Buscamos por pessoas engajadas para fazer parte da nossa expansão. Reconhecemos os trabalhos de qualidade e prezamos por relações de longo prazo, que vão além de projetos específicos.”
Relações de longo prazo, desenvolvimento contínuo
Afinal, somos uma empreiteira de projetos digitais com quase duas décadas de solidez no mercado. Aliás, você Quer saber o motivo desse reconhecimento?
Para finalizar, quer fazer parte do segmento que mais se destaca no mundo. Envie o seu currículo/portfólio para [email protected] com o nome da área desejada no campo “assunto”.
O nosso time entrará em contato assim que surgir uma oportunidade com o fit certo para o seu perfil!
